Менторската програма Pathways е разработена в отговор на притесненията на учениците, които показват, че те не са били достатъчно изложени на възможностите, които са им били на разположение, когато са достигнали последните си години в средното училище.
Фокусът на подкрепата е върху:
- Избор на курс
- Умения за учене
- Здраве и благополучие
- Взаимоотношения
- Придобиване на умения за готовност за работа
Централна предпоставка на програмата е използването на взаимоотношения. Ние се стремим да се възползваме от чувството на доверие, което се развива между ментора на Pathway и учениците, с които работят.
Менторската програма Pathway се провежда в сесия 4 всяка сряда. Всички ученици от 10, 11 и 12 клас са включени в програмата.
Следните предоставят подкрепа и опит за менторите на Pathways, за да изпълняват ефективно своята роля:
- Мениджърът по партньорство (Лиза Кер)
- Мениджърът на кариерата (Наташа Бойко)
- Практикуващите кариери в квартала (Сюзън Бар, Грег Бристол и Дан Уотсън)
- Лидерът на VCE (Фелисити Къминс)
- Помощник-директорът на прогимназията и кариерата (Зарина Флеминг)
- Лидерът на приложното обучение (Рут О'Бри)
- Старши ръководители на подучилища (Ейми Фънстън, Франческа Корбо и Том Робинсън)
- Външни доставчици
Програмата е смесица от цели квартални, домашни и класови дейности и конкретният фокус зависи от времето на годината и нивото на годината.
Пример за програма за студенти от 12-ти курс в семестър 1 включва:
- Въведение в програмата/представете екипа/подредете сцената
- Проверка на детайлите на VASS
- Организация: Защо това е важно и идеи за различни организационни системи
- Управление на времето: Бариери и решения за ефективно управление на времето и планиране на домашна работа.
- Фокусирано водене на бележки.
- Умения за запитване
- Защо е важно да задаваме въпроси?
- Нива на мислене
- Как да пишете и използвате въпроси, за да учите ефективно
- Кариерни интервюта на база 1:1 с кариерни специалисти
Следвай ни